La responsabilité industrielle

Notre vision pour le futur.

Venez découvrir les bonnes pratiques de nos équipes

Qu'est-ce que la responsabilité industrielle ?

Sfpi Group a placé la notion de responsabilité industrielle au cœur de son modèle de développement. 

Qu'est-ce que la responsabilité industrielle ?  C’est un comportement permettant à une entreprise et à ses collaborateurs d’être performants tout en garantissant la protection des personnes, des biens et de l'environnement.

Ce principe de responsabilité industrielle crée de la valeur durable pour l’ensemble des parties prenantes du groupe, clients, équipes, actionnaires et l’environnement.

Elle fait la synthèse d’un ensemble de pratiques de gestion et de management solidement implantées dans le groupe depuis de nombreuses années et d’une volonté d’accélérer la transformation du groupe sur 4 dimensions : commerciale, environnementale, managériale et financière.

Du sens pour les collaborateurs et collaboratrices du groupe. 
Séminaire à Davos
Pour les clients et parties prenantes du groupe, l'assurance d'une croissance durable. 
Séminaire à Davos
Une volonté de diminuer l'empreinte carbone et l'impact environnemental des actions du groupe.

La responsabilité industrielle en 4 dimensions

Responsabilité
commerciale

Approfondir la connaissance et la culture client à tous les niveaux afin d’améliorer la satisfaction client. 


Responsabilité
managériale

Renforcer le rôle des managers pour améliorer la rétention des talents 

et anticiper le turnover des équipes.


Responsabilité environnementale

Devenir un groupe plus performant du point de vue environnemental.


 


Responsabilité
financière

Construire des standards, des outils et des cadres de référence communs.


 


La responsabilité industrielle, au coeur du développement de nos filiales

L’ensemble des filiales du groupe sont engagées à leur niveau pour accélérer leur transformation responsable. Levier de performance, la responsabilité industrielle est également un projet énergisant au sein du groupe, et vecteur d’attractivité pour les équipes.